30代の平均年収と転職

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日本の男女全年齢層の平均年収

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転職を考える30代の平均年収を調査！男性、女性、都会と地方、国家公務員、地方公務員、民間企業、派遣、パートなどを含めて30歳、31歳、32歳、33歳、34歳、35歳、36歳、37歳、38歳、39歳の年収を調べます。年収によって転職、就職、結婚、出産、育児、マイホームの購入など人生設計を計算しましょう。

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平均年収を下回っている･･･転職か？給与交渉か？
ボーナスを含めた年収が平均年収を下回っている場合でも焦る必要はないかもしれません。公務員の場合、若いうちは年収が低いですが、30歳代くらいから結婚などを経て年収はアップの傾向にあります。但し、近年はアップしても停滞、ダウンする場合も見られます。また、民間企業においても実力のある企業の年収はドンドンアップし、実力のない企業の年収はドンドンダウンしています。給与、年収の格差はドンドン広がっています。

平均年収を一つの指標として、今後の異業種への転職、同業種での転職、地域を変えての転職を考えてみてもよいでしょう。また、給与交渉を含めた会社内での立場、地位を改めて見直し、年収アップにチャレンジしてみましょう。 >> 自分のスキル年収を査定できます！！【マイコミエージェント】

日本の男女全年齢層の平均年収は約400万円
日本の平均年収は約400万円～500万円です。東証1、2部企業の平均年収は約600万円といわれています。30代、40代、50代は世代別に見ても年収が高いようです。40代までは、年収はあがる可能性はありますが、それ以降は、大企業である、中小企業でも出世などしなければ年収は下がるということです。

30歳、31歳、32歳、33歳、34歳の男性で４６０万前後、女性で３００万円前後、35歳、36歳、37歳、38歳、39歳の男性で５５０万前後、女性で２９５万円前後です。

国税庁が毎年行っている給与所得の調査によると、平成17年度(2005年度)はその平均年収は437万円（賞与なども含む）でした。男女の内訳は、男性が平均年齢43.9歳で538万円、女性は平均年齢43.7歳で273万円です。平成9年（1997年）が平均467万円で、それ以降、毎年平均年収は下がり続けています。
また、年々、年収の格差は全ての年代において広がっていることも知っておきましょう。

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